उत्तराखंड में महिला सशक्तिकरण: नीतियां, प्रगति और भविष्य के लक्ष्य – टाइम्स ऑफ इंडिया

देहरादून: उत्तराखंड के गठन के बाद से ही महिलाएं इसकी सफलता के केंद्र में रही हैं, जिनमें से कई ने राज्य के विकास में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई है। कई पहाड़ी जिलों में, प्रवासन के कारण महिलाओं की संख्या पुरुषों से अधिक है, जिससे वे स्थानीय जीवन की रीढ़ बन गई हैं। पिछले 24 वर्षों में, उत्तराखंड में महिलाएं तेजी से विभिन्न क्षेत्रों में प्रमुख पदों पर पहुंची हैं, यह एक प्रवृत्ति है जो राज्य में उनके बढ़ते नेतृत्व को दर्शाती है।
उत्तराखंड के गठन के बाद राज्य सरकार ने महिलाओं को सशक्त बनाने के लिए महत्वपूर्ण कदम उठाए हैं, जिसके सकारात्मक परिणाम सामने आए हैं। शहरी स्थानीय निकायों और त्रि-स्तरीय पंचायत प्रणाली में महिलाओं के लिए आरक्षण की शुरूआत एक ऐतिहासिक सुधार था, जिसने विभिन्न स्तरों पर महिला नेताओं के उभरने का मार्ग प्रशस्त किया है। लैंगिक समानता को आगे बढ़ाते हुए, मुख्यमंत्री पुष्कर सिंह धामी के नेतृत्व वाली वर्तमान सरकार ने सहकारी समितियों में महिलाओं के लिए 33% आरक्षण लागू करने का निर्णय लिया है। इसके अतिरिक्त, सरकार ने सरकारी नौकरियों में महिलाओं के लिए 30% क्षैतिज आरक्षण बहाल कर दिया है। विशेष रूप से, राज्य की मुख्य सचिव एक महिला हैं, और कई जिलों में महिलाएँ अब जिला मजिस्ट्रेट और पुलिस अधीक्षक जैसे प्रमुख पदों पर हैं।
सरकार लड़कियों की शिक्षा पर विशेष जोर देने के साथ महिलाओं की शिक्षा और वित्तीय सहायता पर भी ध्यान केंद्रित कर रही है। महिला शिक्षा को प्रोत्साहित करने के लिए, राज्य ने नंदा गौरव योजना के तहत कई योजनाएं शुरू की हैं, जो लड़की के जन्म पर 12,000 रुपये और 12वीं कक्षा पूरी करने के बाद 51,000 रुपये प्रदान करती है। इसके अतिरिक्त, मुख्यमंत्री महालक्ष्मी किट प्रत्येक परिवार को प्रदान की जाती है। लड़की के जन्म के समय, लड़की के शुरुआती वर्षों में सहायता करने में मदद करना।
महिलाओं के योगदान का सम्मान करने के लिए, उत्तराखंड सरकार हर साल महान योद्धा तीलू रौतेली की जयंती पर राज्य स्त्री शक्ति तीलू रौतेली पुरस्कार प्रदान करती है। यह पुरस्कार, जिसमें 51,000 रुपये नकद, एक स्मृति चिन्ह और एक प्रमाण पत्र शामिल है, विभिन्न क्षेत्रों में उत्कृष्ट प्रदर्शन करने वाली महिलाओं को मान्यता देता है। कामकाजी महिलाओं का समर्थन करने के लिए एक और कदम में, सरकार ने देहरादून और हरिद्वार जैसे जिलों में कामकाजी महिला छात्रावास स्थापित करना शुरू कर दिया है, जो घर से दूर रहने वाली महिलाओं के लिए किफायती और सुरक्षित आवास प्रदान करता है।
महिलाओं को आर्थिक रूप से सशक्त बनाने के लिए राज्य सरकार ठोस कदम उठा रही है। महिलाओं के बीच संपत्ति के स्वामित्व को प्रोत्साहित करने के प्रयास में, यह महिलाओं के नाम पर खरीदी गई संपत्तियों के लिए स्टांप शुल्क पर छूट की पेशकश कर रहा है। इसके अतिरिक्त, 2022 में शुरू की गई सरकार की लखपति दीदी योजना में पहले ही 100,000 से अधिक महिलाएं लखपति बन चुकी हैं। इस योजना का लक्ष्य स्वयं सहायता समूहों में महिलाओं की वार्षिक आय को 1 लाख रुपये से अधिक तक बढ़ाना है, जिससे उन्हें कृषि, डेयरी, सिलाई, खानपान और अन्य क्षेत्रों में अवसर प्रदान किए जा सकें।
सरकार महिलाओं को अपना व्यवसाय शुरू करने में मदद करने के लिए स्वयं सहायता समूहों को 5 लाख रुपये तक का ब्याज मुक्त ऋण भी दे रही है। इसके अलावा, मुख्यमंत्री सशक्त बहना उत्सव योजना का लक्ष्य राज्य भर में महिला समूहों की आय में वृद्धि करना है।
सीएम धामी ने महिलाओं को सशक्त बनाने के लिए सरकार की प्रतिबद्धता पर जोर देते हुए कहा, ”राज्य सरकार मातृ शक्ति के लिए समर्पित है। हमारी सरकार का प्रयास महिलाओं की आर्थिक स्थिति को मजबूत करना है। इसे प्राप्त करने के लिए, हम महिला समूहों के माध्यम से कई योजनाएं चला रहे हैं। स्वरोजगार के लिए ऋण उपलब्ध कराया जा रहा है, यही कारण है कि हमने सरकारी नौकरियों में महिलाओं के लिए आरक्षण लागू किया है।”
उन्होंने आगे कहा कि आगामी समान नागरिक संहिता (यूसीसी) महिलाओं को आर्थिक और सामाजिक रूप से सशक्त बनाने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाएगी, जिससे वे अपने व्यक्तिगत और व्यावसायिक जीवन दोनों में अधिक सुरक्षित हो सकेंगी।
महिला सशक्तिकरण पर उत्तराखंड सरकार का निरंतर ध्यान इन पहलों से स्पष्ट होता है, जिसका उद्देश्य राज्य में महिलाओं के लिए एक अधिक समावेशी और न्यायसंगत समाज बनाना है।