ट्रम्प की कार्रवाई के तहत संघीय एजेंसियों ने वेबसाइटों से डीईआई मार्गदर्शन हटाना शुरू कर दिया है

वाशिंगटन: विविधता, समानता और समावेशन पहल पर रोक लगाने वाले राष्ट्रपति डोनाल्ड ट्रम्प के कार्यकारी आदेश के बाद संघीय एजेंसियों ने अपने वेबपेजों से कम प्रतिनिधित्व वाले अमेरिकियों के लिए संसाधनों को हटाना शुरू कर दिया है।

ट्रम्प के आदेश का पालन करने के लिए एजेंसियां ​​कर्मचारियों के प्रशिक्षण को रद्द कर रही हैं और विविधता कार्यालयों को बंद कर रही हैं, जिन्होंने सभी डीईआई कर्मचारियों को सवैतनिक छुट्टी पर रखने और अंततः नौकरी से निकाल देने का आह्वान किया है।

डीईआई पर दस्तावेज़ कार्मिक प्रबंधन कार्यालय, राज्य विभाग और होमलैंड सुरक्षा विभाग सहित एजेंसियों की वेबसाइटों से हटा दिए गए हैं। वे वेब पते जो कभी DEI पेजों तक ले जाते थे, अब परिवर्तन को समझाते हुए संग्रहीत सामग्री के ऊपर “पेज नॉट फाउंड – 404” संदेश या नोट्स प्रदर्शित करते हैं।

कुछ एजेंसियों में, विविधता के उल्लेखों को हटाने का अभियान व्यापक प्रश्न और भ्रम पैदा कर रहा था। स्पष्ट मार्गदर्शन के अभाव में, रक्षा विभाग के कर्मचारी अक्सर असंगत तरीकों से वेबसाइटों को बंद कर रहे थे।

उदाहरण के तौर पर, सेना ने अपने यौन उत्पीड़न दिशानिर्देशों को अस्थायी रूप से हटा दिया – यह सवाल उठाते हुए कि इससे क्या संदेश जा सकता है, यह देखते हुए कि ट्रम्प के बचाव पक्ष के उम्मीदवार पीट हेगसेथ यौन उत्पीड़न के आरोपों में शामिल रहे हैं, जिससे वह इनकार करते हैं। दिशानिर्देश गुरुवार देर रात वापस आ गए।

गायब हुई कुछ सामग्रियों का उद्देश्य एजेंसियों को विविध कार्यबलों की भर्ती में मदद करना और अमेरिका भर के स्कूलों में कर्मचारियों और छात्रों के लिए अपनेपन की भावना को बढ़ावा देना था। आलोचकों का कहना है कि रोलबैक से नियुक्तियों में नाटकीय बदलाव आ सकता है और अतीत की भेदभावपूर्ण प्रथाओं की वापसी हो सकती है।

हटाई गई साइटों में बिडेन प्रशासन के दौरान बनाई गई नस्लीय समानता पर उद्घाटन ट्रेजरी सलाहकार समिति को समर्पित एक पेज भी था। जॉर्जटाउन कानून के प्रोफेसर डोरोथी ब्राउन, जिन्होंने समिति में काम किया था, ने कहा कि इस आदेश का कार्यबल विविधता के लिए दूरगामी प्रभाव है।

उन्होंने कहा, “रूढ़िवादी कहेंगे कि किसी को उसकी जाति के आधार पर निशाना बनाना गलत है – लेकिन ट्रम्प बिल्कुल यही कर रहे हैं।”

विदेश विभाग ने बुधवार को अपने विविधता और समावेशन कार्यालय को नष्ट कर दिया और अपनी वेबसाइट से इसका लिंक हटा दिया। यह कार्यालय पूर्व विदेश मंत्री एंटनी ब्लिंकन द्वारा पदभार ग्रहण करने के तुरंत बाद धूमधाम से बनाया गया था और उन्होंने विभाग के कार्यबल में अल्पसंख्यकों और महिलाओं को आकर्षित करने के लिए रणनीतियों की पहचान करने वाली रिपोर्टें तैयार की थीं।

विदेश मंत्री मार्को रूबियो ने इस सप्ताह विदेश स्थित सभी अमेरिकी दूतावासों और वाणिज्य दूतावासों को एक केबल भेजा, जिसमें उन्हें युद्धबंदियों या गलत तरीके से हिरासत में लिए गए लोगों के सम्मान में अमेरिकी ध्वज या झंडों के अलावा कुछ भी फहराने से रोक दिया गया। निर्देश ने एलजीबीटीक्यू+ गौरव या ब्लैक लाइव्स मैटर झंडे के प्रदर्शन पर प्रभावी रूप से प्रतिबंध लगा दिया, जिसे बिडेन प्रशासन के तहत अनुमति दी गई थी।

गुरुवार की रात, शिक्षा विभाग ने घोषणा की कि उसने सैकड़ों मार्गदर्शन दस्तावेज़, रिपोर्ट और प्रशिक्षण सामग्री हटा दी है या संग्रहीत कर ली है। विभाग ने कहा कि उसने कर्मचारियों के डीईआई प्रशिक्षण के लिए $2.6 मिलियन से अधिक के कुल अनुबंध रद्द कर दिए हैं।

हटाए गए पृष्ठों में “एलजीबीटीक्यूआई+ छात्रों के लिए संसाधन”, “जाति, रंग, या राष्ट्रीय मूल भेदभाव” से संबंधित नागरिक अधिकार कानूनों का अवलोकन और “आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस के भेदभावपूर्ण उपयोग से बचें” शीर्षक वाला मार्गदर्शन शामिल है।

शिक्षा विभाग के एक बयान में कहा गया है कि हटाए गए पेज “हानिकारक वैचारिक कार्यक्रमों को बढ़ावा देने या समर्थन करने के लिए स्कूलों और उच्च शिक्षा संस्थानों को प्रोत्साहित करते हैं।”

ट्रम्प ने DEI कार्यक्रमों को “भेदभावपूर्ण” कहा है और सख्ती से “योग्यता-आधारित” नियुक्तियों को बहाल करने पर जोर दिया है।

रूढ़िवादी समूहों ने रोलबैक की सराहना की है। पेरेंट्स डिफेंडिंग एजुकेशन, एक संगठन जिसने स्कूलों में विविधता पहल को चुनौती देने वाले मुकदमे दायर किए हैं, ने “इन कार्यक्रमों को स्थायी रूप से जड़ से खत्म करने के लिए” कदम उठाने के लिए ट्रम्प की सराहना की।

एनएएसीपी लीगल डिफेंस फंड के वरिष्ठ वकील एंटोनियो इनग्राम ने कहा, डीईआई पर हमले अक्सर पाइपलाइन कार्यक्रमों को लक्षित करते हैं, जो भर्ती के मानकों को नहीं बदलते हैं बल्कि भर्तीकर्ताओं को अलग-अलग भर्ती पूल देखने के लिए प्रोत्साहित करते हैं। उन्होंने कहा, नस्ल और लिंग पर आधारित असमानताएं आज अवसरों से महिलाओं और रंग के लोगों के ऐतिहासिक बहिष्कार का परिणाम हैं, और यह कोई मनमाना परिणाम नहीं है।

उन्होंने कहा कि विविध सरकारी कार्यबल सुनिश्चित करने के लिए कार्यक्रमों का खात्मा वर्षों से महसूस किया जा सकता है।

उन्होंने कहा, “ऐसी पीढ़ियाँ होंगी जिन्हें यह भी नहीं पता होगा कि उन्होंने क्या खो दिया है क्योंकि संघीय संसाधनों का ऐसा विलोपन, ऐसा संशोधन और ऐसा पुनर्निर्देशन हुआ है।” “मुझे लगता है कि वास्तविक त्रासदी यह है कि ऐसे उपकरण थे जिनका उपयोग अधिक अपनापन, अधिक न्याय बनाने के लिए किया जा सकता था।”

स्कूलों में, अधिवक्ताओं का कहना है कि कार्रवाई का मतलब उन संसाधनों का नुकसान होगा जो उन छात्रों के लिए सफलता को बढ़ावा देते हैं जो ऐतिहासिक रूप से पर्याप्त सीखने के अवसरों से वंचित थे, जिसमें ऐसे उपकरण भी शामिल हैं जो शिक्षकों को उपलब्धि अंतराल को संबोधित करने में मदद करते हैं।

अब विघटित शिक्षा विभाग निकायों में राष्ट्रपति बराक ओबामा के तहत स्थापित विविधता और समावेशन परिषद, और कर्मचारी सगाई विविधता इक्विटी समावेशन पहुंच परिषद शामिल है, जिसे इसके नागरिक अधिकारों के कार्यालय के तहत रखा गया था।

विभाग का इक्विटी एक्शन प्लान भी वापस ले लिया गया है. योजना के पूर्व वेबपेज के एक स्नैपशॉट के अनुसार, इस पहल का उद्देश्य आंशिक रूप से वंचित छात्रों के लिए कॉलेज की पहुंच, सामर्थ्य और पूर्णता में सुधार करना था।

इसके अलावा शुक्रवार को विभाग के नागरिक अधिकार कार्यालय ने घोषणा की कि उसने 11 शिकायतों को खारिज कर दिया है, जिसमें आरोप लगाया गया था कि किताबों पर प्रतिबंध ने बच्चों के लिए प्रतिकूल माहौल पैदा कर दिया है। विभाग ने कहा कि नस्ल या एलजीबीटीक्यू+ मुद्दों के बारे में शीर्षकों पर प्रतिबंध की शिकायतें निराधार थीं। कार्यालय ने उन सभी दिशानिर्देशों को भी रद्द कर दिया, जिनमें पुस्तक प्रतिबंध को नागरिक अधिकार कानूनों का उल्लंघन माना गया था।